深圳找工作面試的幾條潛規(guī)則

①千萬(wàn)不要如實(shí)說(shuō)出你的宏偉計(jì)劃 

應(yīng)聘中考官一般都會(huì)問(wèn)你的將來(lái)打算或者問(wèn)你將來(lái)如何在本公司發(fā)展。我相信任何年輕人只要不是已經(jīng)萬(wàn)念具灰，心中都有一番宏偉規(guī)劃。然而當(dāng)你眉飛色舞地告訴考官時(shí)，他（她）已經(jīng)判你無(wú)期徒刑了，如果你還沒(méi)察覺(jué)，還講什么“不想當(dāng)將軍的士兵不是好士兵”或“是金子在哪里都會(huì)發(fā)光”，那你已經(jīng)是死刑犯了，趕緊卷鋪蓋走人吧。為什么？因?yàn)榭脊傥幢鼐褪侨耸?，他（她）可能是你想?yīng)聘部門(mén)的主管或者職員。如果他（她）感覺(jué)你能力不夠，會(huì)認(rèn)為你這人不踏實(shí)。如果你真的很有能力又aggressive，進(jìn)來(lái)了不是搶了他們的飯碗了？看某人欺下媚上，我們經(jīng)常會(huì)罵這人簡(jiǎn)直就是老板養(yǎng)的一條狗。不過(guò)現(xiàn)實(shí)往往是“人”被排擠了，沒(méi)什么能力“狗”卻能夠留在重要位置。這里并不是說(shuō)要做“狗”，而是說(shuō)面試是最好低調(diào)些，防那些人使陰招。 

②千萬(wàn)不要被激怒 

在面試過(guò)程中經(jīng)常會(huì)遇到一些這樣的問(wèn)題。如：應(yīng)聘者屁股還沒(méi)坐穩(wěn)就甩出一句“你憑什么得到這份工作？（靠！你又憑什么拿這么高工資坐這？不要把人看扁了?。?，“你怎么看周六周日加班？（媽的！難道天天加班還不夠，連周末都不放過(guò)我?。浚?，“我看你沒(méi)什么經(jīng)驗(yàn)耶！（有沒(méi)有搞錯(cuò)?。课冶究茖W(xué)歷，又拿了這么多證，一直以來(lái)都很優(yōu)秀，這個(gè)行業(yè)本來(lái)就要求不高，要什么經(jīng)驗(yàn)嘛！你自己的招聘上也沒(méi)寫(xiě)要經(jīng)驗(yàn)??？?。！?nbsp;

不可否認(rèn)有些HR確實(shí)眼光銳利又平易近人，但大多數(shù)其實(shí)很衰?，F(xiàn)在的人才市場(chǎng)是一個(gè)買(mǎi)方市場(chǎng)，底中級(jí)職位粥少僧多，因此他們可以牛一把，隨意把氣撒在應(yīng)聘者頭上還美其名曰“壓力測(cè)試”。如果自己能做到不卑不亢，處世不驚，以自己平和的態(tài)度回答他們，效果應(yīng)該會(huì)不錯(cuò)。 

③最好不要說(shuō)想來(lái)多學(xué)些東西 

基本上每次面試考官都會(huì)來(lái)個(gè)please introduce yourself,當(dāng)你得意洋洋的向他（她）展示自己的流利口語(yǔ)時(shí)，他們也會(huì)面帶笑容看著你，頭部有節(jié)奏地做“啄米”動(dòng)作。告訴你，他們保準(zhǔn)什么也沒(méi)聽(tīng)進(jìn)去！但是，如果你說(shuō)想來(lái)公司多學(xué)些東西，又不幸讓他們聽(tīng)進(jìn)去了，那你離失敗不遠(yuǎn)了。記??！公司不是學(xué)校，讓你來(lái)不是讓你來(lái)學(xué)東西的，是讓你來(lái)工作的。雖然工作了必然會(huì)學(xué)到東西，但是不是這樣說(shuō)的。怎么說(shuō)？各顯神通，最好不要說(shuō)想來(lái)多學(xué)些東西。 

④最好不要在一些關(guān)鍵問(wèn)題上說(shuō)謊 

所謂關(guān)鍵問(wèn)題，當(dāng)然是學(xué)歷，工作經(jīng)驗(yàn)等問(wèn)題。工作經(jīng)驗(yàn)是很難編造的，內(nèi)行問(wèn)幾個(gè)問(wèn)題就能使你露餡。如果你應(yīng)聘的是一家大的公司，一般還會(huì)核實(shí)證件和離職證明。面試的時(shí)候在這些問(wèn)題上胡編亂造，即便你得到了試用機(jī)會(huì)很可能幾天后得到只是：經(jīng)過(guò)試用，我們覺(jué)得你不適合這個(gè)職位。我的一個(gè)同學(xué)花了不少“心思”終于得到深圳華潤(rùn)物流的試用機(jī)會(huì)，結(jié)果沒(méi)過(guò)一星期就被出局了。很多時(shí)候，對(duì)考官表現(xiàn)得坦誠(chéng)，突出自己的優(yōu)點(diǎn)承認(rèn)自己的不足，反而容易得到想要的職位。因?yàn)?，這些HR每天要面試很多人，聽(tīng)了太多自吹自擂的話，感覺(jué)已經(jīng)被騙得麻木了，如果你不能拿出100%的證據(jù)，他們能相信你嗎？其實(shí)很多職位并不需要多少經(jīng)驗(yàn)，與其找個(gè)謊話連篇的人還不如找個(gè)老實(shí)人更可靠，你說(shuō)是不是？當(dāng)然謊話不是不能說(shuō)，依具體情況而定，打打“擦邊球”也是可以的。 

這樣的規(guī)則應(yīng)該還有很多，各位兄弟姐妹，如果你知道的話，也出來(lái)說(shuō)說(shuō)啊！