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六大危機困擾職場“三年之癢”

作者:智興 發(fā)布時間:2013-08-15 查看次數(shù)(2541)

標簽: 職場 職業(yè)發(fā)展 壓力

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    2009屆畢業(yè)生們目前正面對職業(yè)危機爆發(fā)期,亟待通過跳槽、轉(zhuǎn)型改變現(xiàn)狀。然而,2012年,恰逢經(jīng)濟環(huán)境出現(xiàn)波動,各行業(yè)就業(yè)態(tài)勢不容樂觀,跳槽轉(zhuǎn)型困難重重。此時此刻,職業(yè)發(fā)展中的各種典型問題和矛盾在他們身上尤為突出。


    就業(yè)機會少,饑不擇食。經(jīng)濟形勢不好,只要有工作機會,不管合適不合適都去做。結果兩三年后又花大成本、冒大風險轉(zhuǎn)型。很多人在找工作時,外部環(huán)境不佳,主觀上又缺乏明確的方向和目標,衡量取舍標準不清晰,只顧眼前,而缺乏長期的職業(yè)規(guī)劃。


    遇到壓力,慌亂跳槽。工作中發(fā)展受阻,不堪生活壓力重負,在第二次選擇時又犯了糊涂。沒有好好做一番規(guī)劃,便做出了離職的決定,結果又重蹈覆轍。很多人在遇到職業(yè)困惑時,以為換工作、換公司就能解決問題,卻忘了“治標不治本”的道理。


    薪水低,工作不滿意。薪水低、工作無成就感、發(fā)展無方向、無論換哪家公司都沒遇到“好公司”。根本的職業(yè)規(guī)劃問題沒有解決,反映在表面上的問題就是抱怨、怠惰、拖沓等。其實過多負面情緒,又會把你帶入發(fā)展的負循環(huán)中。


    想吃回頭草,卻沒有回頭路。本來是想“騎驢找馬”,先積累工作經(jīng)驗,有了資本再“擇業(yè)”,到最后想掉頭做回本專業(yè)的工作,才發(fā)現(xiàn)已經(jīng)離得太遠,沒有回頭路可走。


    沒錢沒積累,無對象難結婚。晃晃悠悠兩三年過去了,自己還和剛畢業(yè)時一樣一頭霧水,常常跳槽“歸零”,一次次從頭再來。沒錢、沒房、沒發(fā)展,自己都不穩(wěn)定,哪里還能對別人負責?


    三年轉(zhuǎn)折期,又遇經(jīng)濟低迷。畢業(yè)后進入職場的前三年,是職場新人們職場探索期。在經(jīng)過此階段的摸索和鍛煉后,應該對自己未來的職業(yè)發(fā)展方向有更明確的目標,并制定下一步發(fā)展計劃。結果三年過了,此階段的任務沒完成,時間不等人,新的壓力和任務接踵而至。


    專家認為,在分析清楚自身能力特長、職業(yè)價值觀的基礎上,結合當下就業(yè)機會、人才市場供需狀況來做出科學的職業(yè)定位,找到那個真正適合自己的行業(yè)和崗位,開始一步步踏實前進。另外,有意識地鍛煉自己,用積極的方式思考,用及時的行動化解困難,減少抱怨,通過優(yōu)化和提升自身的能力來改變處境。


(原標題:六大危機困擾職場“三年之癢”)


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