離職后必須償還搬遷費(fèi)嗎?

    有時(shí)候，夢(mèng)想的工作出現(xiàn)在這個(gè)國(guó)家的另一端。但他們愛(ài)你，你也愛(ài)他們，所以公司資助你搬家（或者提供部分搬家費(fèi)），讓你載著家人前往還不熟悉的地方。有時(shí)候，夢(mèng)想會(huì)蛻變成一場(chǎng)噩夢(mèng)。那時(shí)你該做什么呢？

    首先，不要放棄。當(dāng)你手頭有一份工作時(shí)找新工作更容易。即使你的老板是個(gè)大聲喊叫的女鬼，大概你也可以堅(jiān)持爭(zhēng)取一段時(shí)間——至少等到你找到新工作為止。但是，搬遷費(fèi)該怎么辦？

    根據(jù)公司為你支付多少搬家費(fèi)，你可能與公司簽約2-3年，否則就必須償還這筆錢(qián)。這些都會(huì)寫(xiě)在你所簽署的搬遷合同上。找到你那份合同，用放大鏡仔細(xì)檢查一下，確定你的義務(wù)到底是什么。如果在合同到期之前離職，那你有可能需要償還部分搬家費(fèi)；也有可能，即使你在承諾的日期前一周離職，也需要全額償還這筆款項(xiàng)。重點(diǎn)是，你需要知道面臨的條款到底是什么。

    手邊找到這些信息，接下來(lái)要算出實(shí)際數(shù)字。有時(shí)候，搬遷補(bǔ)助也就一兩千美元，還款算不上是財(cái)務(wù)危機(jī)。而在另一些時(shí)候——特別是老宅被你賣(mài)掉的情況下——這個(gè)數(shù)字可能高達(dá)50，000美元，在這種情況下，你就必須認(rèn)真考慮。

    如果你相信自己可以承受搬遷的開(kāi)支，那就開(kāi)始找新工作吧；找到以后辭職，寫(xiě)一份支票。如果你心里沒(méi)底兒，那要么繼續(xù)堅(jiān)持工作，要么開(kāi)始談判。

    該怎樣談判？嗯，坦白地說(shuō)，如果你剛發(fā)現(xiàn)手頭這份新工作變成了噩夢(mèng)，極有可能你的老板也不會(huì)多舒心。員工悲慘的同時(shí)，老板很少能開(kāi)心。這意味著，他們可能愿意承擔(dān)搬遷的費(fèi)用，但是你要問(wèn)，小心地問(wèn)。

    在你開(kāi)始與你的老板談判時(shí)，要非常小心地強(qiáng)調(diào)這個(gè)事實(shí)：你不是要辭職，無(wú)論如何還沒(méi)有辭職。如果他們可以聲稱(chēng)你辭職，你必須指出你的合同是怎么說(shuō)的。所以，要非常注意措辭。你甚至可以這樣開(kāi)頭：“我想澄清一下，我不辭職，但是我發(fā)現(xiàn)我不適合這個(gè)職位，我想找到一種對(duì)我們雙方都有益的解決辦法?；蛟S需要重新調(diào)整職責(zé)，或者分手是最好的解決辦法。如果你希望后者，我要求你們放棄償還搬家費(fèi)的要求。”

    現(xiàn)在，如果你不能忍受工作環(huán)境的原因是，你的老板是一個(gè)可怕的人，這一招可能不會(huì)奏效。在這種情況下，你可能需要去找人力資源部門(mén)或者你老板的老板，而不是你的直屬上司。但你要理解，在這種情況下，壞老板討厭你“越級(jí)”，這樣做可能會(huì)讓你的生活比以前更糟糕。

    但是，擺脫你也有可能讓你的老板如釋重負(fù)，有時(shí)候他們?yōu)榱藬[脫你，寧愿把你的搬家費(fèi)一筆勾銷(xiāo)。關(guān)鍵是，你應(yīng)該不斷問(wèn)。要知道，最糟糕的回答無(wú)非就是被他們拒絕。

    但是請(qǐng)記住：在你找到接替工作之前不要問(wèn)。最糟糕的結(jié)果就是，在你還沒(méi)找到新工作的情況下，你就去問(wèn)，他們不僅拒絕，還要解雇你，而且堅(jiān)持讓你退還搬家費(fèi)。雖然大多數(shù)合同只在你辭職或因故開(kāi)除（這一般意味著像偷竊、破壞重要原則之類(lèi)的事情，而不是像缺乏技能、不適應(yīng)等問(wèn)題）的情況下要求你償還搬家費(fèi)，但有的公司不管你辭職的原因是什么——包括被解雇——都要求償還。

    不過(guò)，在你著手處理這個(gè)爛攤子之前，鑒于換工作是件很麻煩的事，不妨給自己再留出一段時(shí)間進(jìn)行調(diào)整。有可能不是因?yàn)楣ぷ髯屇銋捑?，而只是因?yàn)槟阆爰伊?。這需要時(shí)間去克服。