作者:智興 發(fā)布時間:2014-05-12 查看次數(shù)(2979) |
|
求職擇業(yè)有時要制作個人簡歷,有的人為了給用人單位一個與眾不同的印象,把求職簡歷制作得十分華貴,內(nèi)容也十分完備與周詳,結(jié)果形成一種攀比,簡歷制作成本不斷攀升。又加上在投送數(shù)量上不加研究和控制,見用人單位就送,一下子送出幾十、上百份,求職僅是簡歷上的支出費(fèi)用就增加不少。
有的大學(xué)生做簡歷,選料用紙極為講究,全套資料彩色打印,封皮用精美的塑料或文件夾,一套簡歷工本費(fèi)就得幾十元,而且內(nèi)文也是“花樣翻新”,“唯厚是論”,還穿插生活照片。
求職簡歷對于求職成功固然重要,但自己的素質(zhì)和能力才是關(guān)鍵的,所以準(zhǔn)備精煉實(shí)用、能說明問題的簡歷為好。在投送數(shù)量上也要認(rèn)真選擇與自己專業(yè)特長、愛好相投的單位,盡量減少盲目投送。
內(nèi)容誠實(shí),不隱瞞或假造自己的專長或背景資料,千萬不要在履歷中捏造專長或背景資料,更不要夸大其辭,填“熟Word軟件”,卻只會打字;填“英文佳”,卻看不懂原文產(chǎn)品說明,這些都可能在下一階段的筆試中被識破,就算混進(jìn)公司也要終日提心吊膽。
言簡意賅,段落分明,好的履歷以寫完一張A4白紙為佳,并以3-4段清楚地強(qiáng)調(diào)你的特點(diǎn)(見下列提示段落),同時也預(yù)留些伏筆,吸引人事主管進(jìn)一步約你面談。當(dāng)然自己會架設(shè)個人網(wǎng)站者,可以將網(wǎng)頁中的自我介紹作成摘要,同步放于履歷中寄給欲求職公司,雙效合一,效果加倍。
第一段:我是誰?對這個工作機(jī)會或公司的了解為何?
第二段:我為什么能勝任這份工作?
第三段:我有多少資源、經(jīng)驗(yàn)、人脈支持我勝任的信心?
第四段:任何過去的成績、業(yè)績數(shù)據(jù)、獎項(xiàng)、認(rèn)證、職位之列舉。
延伸閱讀
發(fā)表評論