對(duì)于一部分人來說,工作或許是“不得不”干的活兒。
我們得靠工作換取報(bào)酬養(yǎng)家糊口,在這個(gè)現(xiàn)實(shí)的社會(huì)中生存下去。
如今找份稱心如意的工作那么難,便涌現(xiàn)出了很多人在崗位,心早已不知去了哪里的所謂“職業(yè)人”。
好不容易熬到下班,好不容易熬到周末,好不容易熬到節(jié)假日……
不工作,真好!
不工作,真的有那么好嗎?
奧地利享有崇高聲譽(yù)的心理分析專家威廉.賴克說:
“愛工作和知識(shí)是我們的幸福之源,也是支配我們生活的力量。”
原來,我們苦苦追尋的所謂幸福,源頭竟在“愛工作”上!
有些朋友可能會(huì)說,我干的工作索然無味,每天都是機(jī)械的重復(fù)幾個(gè)動(dòng)作。
機(jī)械的重復(fù)幾個(gè)動(dòng)作?可以想像,那的確很乏味。
但既然這是你的工作,你是一味的抱怨,對(duì)自己更有利?還是積極的在枯燥的工作中尋求樂趣,將工作完成的更好,對(duì)自己更有利呢?
看一個(gè)案例。
“帕特里克.費(fèi)希爾先生年輕的時(shí)候是一個(gè)看管旋釘子機(jī)器的工人,每天從早到晚所接觸的都是釘子。他天天在釘子堆里打滾,工作對(duì)他來說真是枯燥透頂。
他想,世界之大,為什么要把一生都消磨在釘子堆里呢?何況這無情的工作永無出頭之日:做出一批制品,另一批制品便又接連而來。
費(fèi)希爾先生滿腹牢騷,怨言不斷。在他身旁工作的另一位工人聽了,認(rèn)為他的話正好說出了自己想要說的,不知不覺地也抱怨起來。
費(fèi)希爾先生想:難道沒有辦法把工作改成有趣的游戲了嗎?于是他開始研究怎樣改進(jìn)工作和增加工作樂趣。
他對(duì)同事說:“我們來一場(chǎng)比賽,你負(fù)責(zé)做旋釘機(jī)上磨釘子的工作,把釘子外面一層粗糙磨光,我負(fù)責(zé)做旋釘子的工作,誰做得最快誰就贏了?!?/p>
他的提議立即得到同事的響應(yīng),于是他們開始競(jìng)爭(zhēng),結(jié)果工作效率竟提高一倍,大受老板夸獎(jiǎng),不久他們便遷生了。
費(fèi)希爾先生后來升為休斯敦機(jī)器制造廠的廠長,因?yàn)樗脤?duì)待工作,與其勉強(qiáng)忍耐,不如用游戲的態(tài)度去做?!?/p>
這是一個(gè)典型的案例。
看管旋釘子機(jī)器的工人?天天在釘子堆里打滾?
這工作該夠乏味了吧?
正如費(fèi)希爾先生所說,“工作對(duì)他來說真是枯燥透頂”。
別說費(fèi)希爾先生了,換作我們中的任何一個(gè)人去做這份工作,恐怕都會(huì)心氣煩躁,覺得無聊極了。
但如果,我們當(dāng)時(shí)只有這個(gè)能力找到這份工作,我們不得不去做這份工作,那么抱怨能解決問題嗎?
既然不得不與釘子打滾,是不是可以對(duì)自己好一點(diǎn),在枯燥的工作中找到一絲樂趣呢?
一天的正常工作時(shí)間為8個(gè)小時(shí),體力辛勞不說,如果我們?cè)谶@8個(gè)小時(shí)里,每分每秒都在跟自己決斗,在煎熬,都極其厭惡手頭正在做的工作,那每天我們?cè)摱鄩阂职?,每天過的多苦啊?長此以往對(duì)身心十分不好。
案例中費(fèi)希爾先生換了個(gè)角度看問題,他與同事展開了競(jìng)賽,在枯燥的工作中找到了游戲的樂趣。
因?yàn)檫@個(gè)思維的轉(zhuǎn)變,引致了后來一系列的好事情降臨到了他的頭上:
工作效率提高了一倍;
大受老板夸獎(jiǎng);
不久便升遷了;
后來升為了廠長……
是的,類似的案例在我們身邊也頻頻發(fā)生。
曾經(jīng)多么微不足道的某某員工,因?yàn)楸С种_的觀念,心態(tài)積極,通過長期堅(jiān)忍不拔的努力最終獲得了很大的成長與不俗的利益回報(bào)。
回報(bào)是水到渠成的,更重要的是在這個(gè)過程中,經(jīng)由枯燥的工作,磨煉了我們的心智,磨煉了我們的品格,使我們的人性得以升華。
說的再直白點(diǎn),與其每天在工作中痛苦的煎熬,勉強(qiáng)忍受,不如以游戲的心態(tài)投入于當(dāng)下,將最枯燥的工作也玩出樂趣來!
說不定,轉(zhuǎn)機(jī)正在這個(gè)時(shí)候悄然發(fā)生!
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