我們常常都說(shuō)禮多人不怪，不僅是為人處事方面你，在職場(chǎng)中，禮多人不怪也是一個(gè)非常有用的技巧，今天小編分享一個(gè)2014職場(chǎng)新人勵(lì)志禮儀，良好形象幫你贏得人心。
作者：智興 | 發(fā)布時(shí)間：2014-02-09 | 標(biāo)簽： 職場(chǎng)新人 禮儀
在這篇文章中，讓我們把目標(biāo)對(duì)準(zhǔn)職場(chǎng)，不過(guò)這個(gè)方法卻不僅僅限于職場(chǎng)。如果你想改變生活中的任何一個(gè)方面，都可以嘗試一下相同的步驟哦。好啦，從現(xiàn)在開(kāi)始，仔細(xì)斟酌你的職業(yè)目標(biāo)，準(zhǔn)備開(kāi)始實(shí)施你的偉大計(jì)劃吧！2014年，到底該跳槽選擇一個(gè)新開(kāi)始，還是按兵不動(dòng)繼續(xù)堅(jiān)守？……
作者：智興 | 發(fā)布時(shí)間：2014-02-09 | 標(biāo)簽： 職場(chǎng) 跳槽 職業(yè)目標(biāo)
多數(shù)人都無(wú)法對(duì)自己的職業(yè)產(chǎn)生認(rèn)同感，然而也有一小部分人發(fā)自內(nèi)心的熱愛(ài)工作。關(guān)鍵并不在于職業(yè)本身，而是不同視角決定了不同的態(tài)度。學(xué)會(huì)這些方法，你依然要面對(duì)工作中的棘手問(wèn)題，但能給自己一個(gè)煥然一新的積極狀態(tài)，抗壓性更強(qiáng)！……
“職場(chǎng)嫉妒癥”是一種心理層面的敵意與競(jìng)爭(zhēng)，不僅容易造成同事間不必要的沖突，而且還可能形成人際關(guān)系的惡性循環(huán)，對(duì)自身的身心健康和職場(chǎng)發(fā)展都不得不利。
作者：智興 | 發(fā)布時(shí)間：2014-02-09 | 標(biāo)簽： 職場(chǎng)嫉妒癥 人際關(guān)系
職場(chǎng)生存中善于識(shí)人是一種極高的智慧。社會(huì)的復(fù)雜，是因?yàn)槿诵牡膹?fù)雜！要與人建立穩(wěn)固的關(guān)系，首先要了解他人，懂得他人的內(nèi)心世界，看清周?chē)沫h(huán)境，只有這樣，身處復(fù)雜的環(huán)境中，才能更好地保護(hù)自己，戰(zhàn)勝他人，游刃有余地處世?！?/p>
作者：智興 | 發(fā)布時(shí)間：2014-01-17 | 標(biāo)簽： 職場(chǎng)生存 識(shí)人
建立職場(chǎng)人脈關(guān)系網(wǎng)是認(rèn)識(shí)他人并與之互動(dòng)的最普遍方式。那么2014年你應(yīng)該怎么和那些對(duì)你事業(yè)發(fā)展和成功起關(guān)鍵作用的人打交道呢？
作者：智興 | 發(fā)布時(shí)間：2014-01-17 | 標(biāo)簽： 職場(chǎng)人脈
臨近年關(guān)，又有不少的職場(chǎng)人在等待著這個(gè)跳槽的時(shí)機(jī)，在找到自己心儀的工作時(shí)，寫(xiě)簡(jiǎn)歷是求職的關(guān)鍵，也是第一步。然而，在制作簡(jiǎn)歷的時(shí)候，一不注意，就會(huì)陷入誤區(qū)，以為這樣寫(xiě)會(huì)更能迎合HR的口味，殊不知，這樣卻正踏入了雷區(qū)，直接被KO了?！?/p>
鑒于自己這些年來(lái)，大部分時(shí)間都在SOHO（Small Office，Home Office）工作，過(guò)去也和許多朋友就此做過(guò)溝通，今天我就總結(jié)一些SOHO工作時(shí)的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，供此同學(xué)參考使用。
就業(yè)壓力大，催生了一大幫的啃老族，小編從心理專家那里整理了一些找到好工作必備的良好心態(tài)，職場(chǎng)人可作為參考。
作者：智興 | 發(fā)布時(shí)間：2014-01-17 | 標(biāo)簽： 心態(tài) 就業(yè) 職場(chǎng)
男上司和女下屬之間經(jīng)常讓人浮想聯(lián)翩，看看各種小說(shuō)和電視劇中，冷酷男上司戀上呆萌女下屬的愛(ài)情橋段十分常見(jiàn)，而且非常受讀者的歡迎，可想而知這一對(duì)CP的魅力有多大了。如果現(xiàn)實(shí)中，你真的對(duì)你的男上司動(dòng)心了，用小說(shuō)中的橋段顯然不現(xiàn)實(shí)，下面小編教的職場(chǎng)“小心機(jī)”才更加實(shí)用?！?/p>
作者：智興 | 發(fā)布時(shí)間：2014-01-16 | 標(biāo)簽： 職場(chǎng) 男上司 下屬
如今，跳槽已成為職場(chǎng)中平常得不能再平常的現(xiàn)象了。一些人在決定跳槽之時(shí)，都是交上辭職信就走人，要么是領(lǐng)了工資，第二天就“消失”了。這些人并不提前跟公司里的人透露辭職的事，也不會(huì)提前打好招呼。他們以為，這樣能最好地保護(hù)自己?！?/p>
作者：智興 | 發(fā)布時(shí)間：2014-01-16 | 標(biāo)簽： 跳槽 職場(chǎng) 辭職
辛辛苦苦一整年，職場(chǎng)中的你這一年你能拿到多少年終獎(jiǎng)？一年即將過(guò)去，不論業(yè)績(jī)?nèi)绾危家呀?jīng)成定局，想指望著最后這一下子能夠翻盤(pán)業(yè)績(jī)是不可能的?？墒悄阒涝撊绾胃习鍫?zhēng)取更多的年終獎(jiǎng)嗎？為了那豐厚誘人的年終獎(jiǎng)，還不抓緊最后時(shí)刻，努力拼一把！……
作者：智興 | 發(fā)布時(shí)間：2014-01-16 | 標(biāo)簽： 年終獎(jiǎng) 職場(chǎng) 老板
《史記》不簡(jiǎn)單系列10 跟韓非子學(xué)說(shuō)服力
“裸辭”是指沒(méi)有找到下一個(gè)單位就提出辭職。“裸辭”一般兩類人偏多：一類是有一定財(cái)富積累的高職位高收入人群，另一類正好相反，是收入剛好處于溫飽階段的低職位低收入人群?！奥戕o”是很瀟灑，但“裸辭”之后你不得不考慮的問(wèn)題還有很多?！?/p>
職場(chǎng)是一個(gè)沒(méi)有硝煙生死，但是確有成王敗寇的競(jìng)技場(chǎng)，就像《一代梟雄》里面的回龍場(chǎng)一樣，被權(quán)力、金錢(qián)、以及個(gè)人理想和榮譽(yù)所充斥，各路英雄好漢和土匪漢奸都在這里相遇，狹路相逢，刀光劍影，斗智斗勇，笑到最后的才是真正的一代梟雄?！?/p>
大企業(yè)由于薪資福利等待遇都好，所以是熱門(mén)工作選擇，招聘名額也就有限。種種原因進(jìn)不了大企業(yè)的人，最常見(jiàn)的選擇就是進(jìn)一個(gè)小公司工作。
絕大部分人想到自己在目前傳統(tǒng)職場(chǎng)中的職業(yè)前景時(shí)都不會(huì)特別開(kāi)心。我們已經(jīng)學(xué)會(huì)了放棄自己喜歡的生活方式，向日復(fù)一日乏味枯燥的工作妥協(xié)。在這樣的生活中， 我們難免會(huì)感到一種自我缺失。在職場(chǎng)中，我們就像是一個(gè)構(gòu)成龐大系統(tǒng)的零部件，為了維持系統(tǒng)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)?！?/p>
都說(shuō)職場(chǎng)如戰(zhàn)場(chǎng)，的確，在競(jìng)爭(zhēng)激烈的職場(chǎng)上，每個(gè)人都必須學(xué)會(huì)在高淘汰率、高壓力的環(huán)境下生存。面對(duì)逆境，如何做到求到職場(chǎng)生存？面對(duì)瓶頸，如何突破？這是每個(gè)職場(chǎng)人士都不得不面對(duì)并去解決的問(wèn)題。面對(duì)惡劣的生存環(huán)境，你如何能像Jerry一樣成為職場(chǎng)“蒲公英”，最終扎根發(fā)芽？……
作者：智興 | 發(fā)布時(shí)間：2014-01-14 | 標(biāo)簽： 職場(chǎng)生存 蒲公英 2013年11 12月刊
也許對(duì)于絕大部分職場(chǎng)人士來(lái)說(shuō)，“舒服”還是一個(gè)可望而不可即的詞，但同時(shí)，這又是一個(gè)絕對(duì)重要的詞。身在職場(chǎng)，我們都不能隨心所欲，因此也就沒(méi)有真正意義上的“舒服”；但是，如果身在職場(chǎng)沒(méi)有“舒服”的感覺(jué)，這樣的職業(yè)生涯也一定非常辛苦?！?/p>
作者：智興 | 發(fā)布時(shí)間：2014-01-14 | 標(biāo)簽： 職場(chǎng) 職業(yè)生涯
俗話說(shuō)：不怕神一樣的對(duì)手，就怕豬一樣的老板，在職場(chǎng)當(dāng)中，如果我們跟著一個(gè)優(yōu)秀的老板，對(duì)于自己的前程必然有著舉足輕重的影響，相反則會(huì)使我們的工作陷入到深淵當(dāng)中。下面一起來(lái)學(xué)習(xí)《史記》中張良的挑選老板的智慧。……